Information Security Consultant (w/m/d) (Vollzeit | München / Telearbeit)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen unserer Standorte deutschlandweit einen Information Security Consultant (w/m/d)

Ihre Aufgaben

Als Information Security Consultant bist du zentraler Ansprechpartner und fachlicher Berater unserer Kunden in Fragen der Informations- und IT-Sicherheit. Du verbindest die individuellen Sicherheitsanforderungen unserer Kunden mit den technischen, organisatorischen und operativen Möglichkeiten unserer Security Services.

Dabei betrachtest du Informationssicherheit ganzheitlich, erkennst Risiken und Verbesserungspotenziale und entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden geeignete, praxisorientierte Lösungsansätze. Du berätst zur Umsetzung regulatorischer Anforderungen, anerkannter Sicherheitsstandards und bewährter Branchenpraktiken und begleitest die Weiterentwicklung der Sicherheitsmaßnahmen und Security Services.

Darüber hinaus wirkst du aktiv an der fachlichen Weiterentwicklung unseres Security-Consulting-Portfolios mit.

Kundenberatung und Informationssicherheit

  • Eigenständige fachliche Betreuung und Beratung mittelgroßer und großer Kunden zu organisatorischen, technischen und regulatorischen Fragestellungen der Informationssicherheit.

  • Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu Informationssicherheitsverantwortlichen, IT-Management und technischen Ansprechpartnern unserer Kunden.

  • Analyse und Bewertung bestehender Sicherheitsorganisationen, IT-Architekturen, Sicherheitsmaßnahmen und Security Services hinsichtlich ihrer Wirksamkeit, Risiken und Verbesserungspotenziale.

  • Identifikation von Sicherheitsanforderungen und Handlungsbedarfen sowie Entwicklung geeigneter, priorisierter und wirtschaftlich angemessener Maßnahmen.

  • Beratung zur Umsetzung relevanter regulatorischer Anforderungen, Sicherheitsstandards und etablierter Best Practices unter Berücksichtigung der individuellen Kundenumgebung.

  • Entwicklung und Bewertung von Sicherheitskonzepten, Risiko- und Schutzbedarfsanalysen, Maßnahmenplänen und Security Roadmaps.

  • Fachliche Begleitung von Sicherheitsinitiativen und Verbesserungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den zuständigen technischen und organisatorischen Verantwortlichen.

Schnittstelle zwischen Kundenanforderungen und Security Services

  • Übersetzung fachlicher, technischer und regulatorischer Sicherheitsanforderungen in konkrete Sicherheitsmaßnahmen und umsetzbare Security-Service-Leistungen.

  • Bewertung der Leistungsfähigkeit bestehender Security Services im Hinblick auf aktuelle und zukünftige Kundenanforderungen.

  • Identifikation von Abweichungen, funktionalen Lücken und Optimierungspotenzialen sowie Entwicklung geeigneter Lösungs- und Verbesserungsansätze.

  • Fachliche Abstimmung und Koordination zwischen Kunden, Security Operations, technischen Fachteams, Service Management und externen Partnern.

  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung bestehender Security Services hinsichtlich Wirksamkeit, Qualität, Wirtschaftlichkeit und regulatorischer Konformität.

  • Fachliche Bewertung von Sicherheitsrisiken, kritischen Abweichungen und Eskalationen sowie Unterstützung bei der Ableitung geeigneter Maßnahmen.

  • Mitwirkung an regelmäßigen Kunden- und Servicemeetings sowie Aufbereitung und Kommunikation sicherheitsrelevanter Erkenntnisse, Bewertungen und Handlungsempfehlungen.

Security Governance, Risk & Compliance

  • Beratung zu relevanten Sicherheitsstandards, Frameworks und regulatorischen Anforderungen, insbesondere ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz, NIST Cybersecurity Framework, NIS2, DORA und DSGVO, soweit im jeweiligen Kundenkontext anwendbar.

  • Durchführung und Begleitung von Security Assessments, Gap-Analysen, Risiko- und Schutzbedarfsanalysen sowie Reifegradbewertungen.

  • Unterstützung bei der Entwicklung und Weiterentwicklung von Sicherheitsrichtlinien, Sicherheitskonzepten, Kontrollmechanismen und Maßnahmenplänen.

  • Bewertung regulatorischer und normativer Anforderungen hinsichtlich ihrer praktischen Auswirkungen auf IT-Architekturen, Sicherheitsmaßnahmen, Prozesse und Security Services.

  • Vorbereitung und fachliche Begleitung interner und externer Audits sowie Unterstützung bei der Bewertung und Bearbeitung identifizierter Abweichungen.

  • Entwicklung angemessener und praktikabler Empfehlungen zur Verbesserung des Sicherheitsniveaus unter Berücksichtigung bestehender technischer, organisatorischer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen.

Entwicklung und Weiterentwicklung von Security-Consulting-Leistungen

  • Identifikation von Sicherheitsanforderungen, Verbesserungspotenzialen und fachlichen Beratungsbedarfen im Rahmen bestehender Kundenbeziehungen.

  • Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unseres Security-Consulting-Portfolios auf Basis praktischer Kundenerfahrungen, technologischer Entwicklungen und relevanter Sicherheitsanforderungen.

  • Konzeption praxisorientierter und standardisierbarer Beratungsleistungen, beispielsweise Security Assessments, Gap-Analysen, Security Architecture Reviews, Governance-Beratung, Security Roadmaps und Security Improvement Programs.

  • Definition von Leistungsinhalten, Liefergegenständen, Vorgehensmodellen, erforderlichen Kompetenzen, Ressourcen und Voraussetzungen neuer Beratungsleistungen.

  • Erstellung fundierter Aufwandsschätzungen sowie fachlicher Leistungsbeschreibungen als Grundlage für die Angebots- und Leistungsgestaltung.

  • Entwicklung wiederverwendbarer Methoden, Standards, Templates und Qualitätskriterien zur Sicherstellung einer effizienten und konsistenten Leistungserbringung.

  • Fachliche Unterstützung von Vertrieb, Portfolio Management und Service Management bei der Ausarbeitung und Bewertung von Security-Consulting-Leistungen, ohne eigene Akquise- oder Umsatzverantwortung.

Ihr Profil

Fachliche Qualifikationen

  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Informations- und IT-Sicherheit, idealerweise in einer beratenden Funktion bei einem IT-Dienstleister, Managed Service Provider oder Security-Consulting-Unternehmen.

  • Breites und fundiertes Verständnis wesentlicher Disziplinen der Informationssicherheit, insbesondere Security Governance, Risk Management, Compliance, Security Architecture und Security Operations.

  • Gute technische Kenntnisse moderner IT-Infrastrukturen und Sicherheitslösungen, insbesondere in den Bereichen Netzwerk- und Cloud-Sicherheit, Identity & Access Management, Endpoint Security, Vulnerability Management, Security Monitoring und Incident Management.

  • Fundierte Kenntnisse relevanter Sicherheitsstandards und Frameworks, insbesondere ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz, NIST Cybersecurity Framework oder CIS Controls.

  • Fähigkeit, regulatorische Anforderungen wie NIS2, DORA und DSGVO im jeweiligen Kundenkontext einzuordnen und daraus geeignete technische und organisatorische Sicherheitsmaßnahmen abzuleiten.

  • Erfahrung in der Analyse komplexer Sicherheitsanforderungen und deren Überführung in realistische, priorisierte und wirtschaftlich angemessene Maßnahmen.

  • Verständnis für die Organisation und Erbringung von IT- und Managed Security Services sowie für die Zusammenarbeit unterschiedlicher technischer und organisatorischer Verantwortungsbereiche.

  • Erfahrung in der Erstellung von Sicherheitskonzepten, Assessments, Risikoanalysen, Maßnahmenplänen oder vergleichbaren Beratungsleistungen.

  • Fähigkeit zur fachlichen Konzeption und Strukturierung von Beratungsleistungen einschließlich Leistungsbeschreibung, Aufwandsschätzung und Definition geeigneter Ergebnisse.

  • Einschlägige Zertifizierungen wie CISSP, CISM, ISO 27001 Lead Implementer/Lead Auditor oder vergleichbare Qualifikationen sind von Vorteil.

  • Kenntnisse im IT-Service-Management, beispielsweise nach ITIL, sind erwünscht.

Persönliche Kompetenzen

  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe technische und organisatorische Zusammenhänge ganzheitlich zu erfassen.

  • Kundenorientierte, lösungsorientierte und unternehmerische Denkweise mit einem ausgeprägten Verständnis für praktikable und wirtschaftlich angemessene Sicherheitsmaßnahmen.

  • Fähigkeit, unterschiedliche Anforderungen und Interessen zwischen Kunden, Security-Verantwortlichen, technischen Fachteams und Service Management konstruktiv zusammenzuführen.

  • Eigeninitiative bei der Identifikation von Verbesserungspotenzialen und der Entwicklung geeigneter Lösungsansätze.

  • Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz gegenüber technischen Ansprechpartnern, Informationssicherheitsverantwortlichen und Management.

  • Fähigkeit, komplexe Sicherheitsanforderungen verständlich zu vermitteln und fundierte Handlungsempfehlungen nachvollziehbar zu begründen.

  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

  • Offenheit für neue Technologien, Sicherheitsansätze und regulatorische Entwicklungen sowie Interesse an der kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung.

  • Teamfähigkeit und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären und internationalen Teams.

Allgemeine Voraussetzungen

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationssicherheit oder einer vergleichbaren Fachrichtung beziehungsweise eine einschlägige Berufsausbildung mit entsprechender umfangreicher praktischer Erfahrung und fachspezifischer Weiterbildung.

  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.

Warum wir?

  • Attraktives und leistungsorientiertes Vergütungspaket

  • Flexible Arbeitszeiten sowie umfangreiche Home-Office-Regelungen

  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen

  • Dynamische Unternehmensentwicklung unter neuem Private-Equity-Investor

  • Entwicklungsmöglichkeiten in Führungs- oder Expertenlaufbahnen

  • Innovative Büro-Arbeitsplätze und Moderne IT-Ausstattung

  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Zahlreiche Firmenveranstaltungen und Vergünstigungen

Kontaktinformationen
Bei Rückfragen wende Dich gerne an:
karriere@manage-now.de

Ansprechpartner: karriere@manage-now.de

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Manage Now GmbH
Gabrielenstraße 9
80636 München
Telefon: +49 (89) 3076310
Telefax: +49 (89) 5281-28100
http://manage-now.de

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Interim Manager APQP (d/m/w) (Vollzeit | Hofgeismar / Telearbeit)

Tradition und Innovation

Seit 1919 ist die AKG Gruppe ein Spezialist auf dem Gebiet der Wärmeaustauscher und Kühlsysteme. Mit mehr als 3.000 Mitarbeitern an 14 Standorten in Europa, Amerika und Asien entwickeln und produzieren wir hochwertige Komponenten und Systeme für eine Vielzahl von Anwendungsbereichen und Branchen. Am Hauptsitz der AKG Gruppe in Hofgeismar nördlich von Kassel erfolgt die zentrale Steuerung der Gruppenaktivitäten, die Forschung & Entwicklung sowie die Betreuung europäischer und globaler Kunden. Auch zwei Produktionsgesellschaften befinden sich am Standort.

Aufgaben

  • Globales APQP-Programm steuern, Implementierungsplan umsetzen und internationale Standort-Roll-Outs begleiten.

  • APQP-Prozess (Phasen 0–5), Standards, Workbooks und Vorlagen gemäß Kundenanforderungen weiterentwickeln.

  • Mit der Projektmanagementorganisation einheitliche Projektklassifizierungen, Gate-Reviews, Freigaben und RACI-Rollen etablieren; globale Governance aufbauen.

  • Change Management gestalten, Workshops moderieren und Führungskräfte sowie Fachbereiche zur konsequenten Anwendung gewinnen.

  • Train-the-Trainer- und Qualifizierungskonzepte weiterentwickeln; international trainieren und coachen.

  • Implementierung mittels KPIs, Reifegradbewertungen und Audits prüfen; Verbesserungen ableiten und regelmäßig an das Management berichten.

  • Lessons Learned und Best Practices verankern und den Prozess einschließlich Governance und kontinuierlicher Verbesserung an die Linienorganisation übergeben.

Voraussetzungen

  • Studienabschluss in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik, Qualitätsmanagement, oder vergleichbare Qualifikation.

  • Mindestens zehn Jahre Industrieerfahrung, davon mehrjährig im Automotive(-nahen) Umfeld und in Programm-, Projekt- oder Transformationsleitung.

  • Nachweisbare Erfolge mit internationalen Roll-Outs, Change, Prozessharmonisierung und der Einführung von APQP-, PPAP-, FMEA- und Qualitätsvorausplanungsprozessen.

  • Sehr gute APQP- sowie fundierte PPAP-, FMEA-, Stage-Gate- und Projektmanagementkenntnisse.

  • Umsetzungs- und Durchsetzungsstärke, unternehmerisches Denken, Ergebnisorientierung und Hands-on-Mentalität.

  • Internationale Führungs- und Kommunikationskompetenz, interkulturelles Geschick und sehr gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten.

Benefits

  • Spielraum und Eigenverantwortung: verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens mit hohem Maß an Selbstständigkeit und flachen Hierarchien

  • Individuelle Förderung: sorgfältige Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und motivierende Ziele

  • Zuverlässigkeit und Kontinuität: wertebasierte Unternehmensführung sowie eine langfristige Perspektive in einem weltweit erfolgreichen, mittelständischen und unabhängigen Familienunternehmen

  • Motivierendes Arbeitsumfeld: attraktive und marktgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie weitere Benefits, wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, bei einem ausgezeichneten „Deutschen Weltmarktführer“

Eintrittstermin: nach Vereinbarung

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:

AKG Gruppe
Personalabteilung                                          Telefon:  0049 (0) 5671 883 – 0
Am Hohlen Weg 31                                       E-Mail: bewerbungen@akg-gruppe.de
34369 Hofgeismar

Ansprechpartner: bewerbungen@akg-gruppe.de

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

AKG Group
Am Hohlenweg 31
34369 Hofgeismar
Telefon: +49 (5671) 883-0
http://www.akg-gruppe.de

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Senior Sales Manager Neukundengeschäft – Fertigungsindustrie/Autodesk Manufacturing (m/w/d) (Vollzeit | Meerane / Telearbeit)

Vertrieb bei N+P ist aktiv, lösungsorientiert und kundenindividuell. Als einer der größten Autodesk-Partner in Ostdeutschland mit Gold-Status gewinnen wir kontinuierlich neue Kunden in der Fertigungsindustrie, und Sie öffnen dabei die Türen. Ihr Fokus: Sie vertreiben Autodesk-Lösungen für Konstruktion, Datenmanagement und PLM gemeinsam mit unseren Dienstleistungen und legen so den Grundstein für erfolgreiche Projekteinführungen im Gesamtprozess der Digitalen Fabrik.

Mittelfristig bieten wir Ihnen die Möglichkeit, die Leitung des Teams zu übernehmen.

Ihre Aufgaben

  • Neukunden gewinnen und bei Bestandskunden neue Ansprechpartner und Bereiche erschließen, vom ersten Kontakt bis zum Auftrag

  • Vertrieb von Autodesk-Lösungen für Konstruktion, Datenmanagement und PLM, verbunden mit unseren Dienstleistungen rund um Einführung, Prozessberatung und Integration – dazu gehören etwa Inventor, Vault, Fusion, Fusion Manage und die Product Design & Manufacturing Collection

  • Prozessgespräche mit Geschäftsführung, Konstruktionsleitung und IT: Wo verliert der Kunde Zeit zwischen Konstruktion, Arbeitsvorbereitung und Fertigung, und was ist eine Lösung wert?

  • Assessment-Workshops gemeinsam mit unserem Consulting als Einstieg, aus denen Projekte entstehen

  • Neue Wege im Neugeschäft mit aufbauen: mit Inside Sales, Zielkundenrecherche und neuen Angeboten wie KI in Engineering-Workflows

Ihre Voraussetzungen

  • Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung im B2B-Lösungs- oder Projektgeschäft, idealerweise mit hohem Dienstleistungsanteil

  • Mehrere Jahre Vertrieb von CAD/PDM-, PLM- oder ERP-Lösungen für die Fertigungsindustrie – Erfahrung bei einem Autodesk-Partner ist ein klares Plus, aber keine Voraussetzung

  • Sicheres Verständnis von Konstruktions- und Fertigungsprozessen im Maschinen- und Anlagenbau

  • Biss und Eigeninitiative: Sie arbeiten sich in Unternehmen zu den richtigen Ansprechpartnern durch, statt auf Leads zu warten

  • Ein Netzwerk in der Fertigungsindustrie Ihrer Region ist ein Plus

Ihre Bewerbung

Als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen sind wir mit rund 200 Mitarbeitern der Ansprechpartner für die Digitalisierung im Mittelstand. Wir beraten und implementieren IT-Systeme entlang der Wertschöpfungskette des Produkt- und Gebäudeentstehungsprozesses.

Auf Instagram geben wir einen Einblick hinter die Kulissen der N+P: @np_informationssysteme_gmbh

Sie wollen die Zukunft mittelständischer Weltmarktführer gestalten? Dann verstärken Sie uns am Standort Meerane, Dresden, Magdeburg, Kassel, Berlin, Nürnberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Ansprechpartner: Sabrina Böhm

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

N+P Informationssysteme GmbH
An der Hohen Str. 1
08393 Meerane
Telefon: +49 (3764) 4000-0
Telefax: +49 (3764) 4000-40
http://www.nupis.de

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Business Developement Manager (m/w/d) (Vollzeit | Freiburg / Telearbeit)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Business Development Manager (m/w/d) für unseren Produktbereich INTERACTION (POLYTOUCH). 

Mit POLYTOUCH®/Interaction entwickeln und produzieren wir innovative Self-Service-Terminals, die Kundeninteraktionen vereinfachen, Prozesse automatisieren und neue digitale Geschäftsmodelle ermöglichen. Unsere Kiosksysteme kommen weltweit zum Einsatz: von der Gastronomie und dem Einzelhandel über Hotellerie und Freizeitwirtschaft bis hin zu Healthcare und öffentlichen Einrichtungen.

Unser Portfolio reicht von modularen Standardlösungen bis zu individuell entwickelten Kiosksystemen, die exakt auf die Anforderungen unserer Kunden zugeschnitten sind. Dabei verbinden wir modernes Produktdesign mit leistungsfähiger Hardware und hoher Fertigungskompetenz.

Um unsere internationale Marktpräsenz weiter auszubauen, neue Geschäftspotenziale zu erschließen und strategische Partnerschaften zu entwickeln, suchen wir einen Business Developement Manager (m/w/d) für den Bereich POLYTOUCH®.

Ist dieser Job etwas für Dich?

  • Du bist neugierig und kommunikativ und findest schnell Zugang zu potenziellen Partner und erkennst ihren Bedarf.

  • Du hast Spaß daran, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und Partner von Lösungen zu überzeugen.

  • Du bringst eine technische Affinität mit und kannst Kundenbedarfe schnell verstehen und einordnen.

  • Du arbeitest eigenständig, zielorientiert und mit dem klaren Anspruch, etwas zu bewegen.

  • Deine Aufgabe ist es neue Softwarepartner aus unterschiedlichsten Branchen zu identifizieren, die ihre Software mit unseren Kiosklösungen anfassbar machen möchten.

  • Deine Motivation und Dein Drive sind für uns wichtiger als die Anzahl Deiner Berufsjahre.

Das erwartet Dich bei uns:

  • Du akquirierst aktiv Partner und baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf.

  • Du überzeugst potenzielle Partner von unserer Produktpalette im Bereich der interaktiven Kioskterminals.

  • Du entwickelst individuelle Lösungen für die Anforderungen Deiner Neukunden gemeinsam mit dem Design- und Innovation-Center und dem Produktmanagement.

  • Du erstellst Angebote und führst eigenständig Verkaufsgespräche sowie Vertrags- und Preisverhandlungen.

  • Du beobachtest kontinuierlich Markttrends und erkennst neue Chancen für unser Geschäft.

  • Du identifizierst neue Geschäftspotenziale in unseren Zielmärkten und sprichst diese bewusst an.

  • Du reportest regelmäßig über Kundenentwicklungen, Marktchancen und Herausforderungen an das Management.

Was wir uns von Dir wünschen:

  • Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Berufserfahrung im Sales oder Business Development.

  • Ausgeprägtes Hunter-Mindset mit hoher Abschlussorientierung und Eigeninitiative.

  • Starke kommunikative Fähigkeiten sowie sicheres, professionelles Auftreten.

  • Verhandlungsgeschick und Freude an direktem Kundenkontakt.

  • Ausgeprägte Fähigkeit, unser Unternehmen und unsere Lösungen durch überzeugendes Storytelling zu repräsentieren und Kunden nachhaltig zu begeistern.

  • Hohes Interesse an technischen Produkten und deren Anwendungsfeldern.

  • Strukturierte, strategische Arbeitsweise – sowohl eigenständig als auch im Team.

  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

  • Idealerweise erste Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV.

Was wir Dir bieten:

  • Ein dynamisches IT-Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.

  • Eine faire und leistungsgerechte Vergütung, sowie eine Reihe von Zusatz- und Sozialleistungen.

  • Die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und umzusetzen.

  • Ein kollegiales Team, das gemeinsam etwas bewegen will.

  • Eine legere, menschliche Atmosphäre statt Weltkonzern-Bürokratie.

  • Sport- und Gesundheitsangebote wie Hansefit und Jobrad.

  • Integration in ein hochqualifiziertes und ehrgeiziges Team.

  • Und vieles mehr… 

Haben wir Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Deinem möglichen Eintrittstermin.

Bitte reiche deine Unterlagen ausschließlich über unser Bewerberportal ein.

Ansprechpartner: personal@pyramid.de

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Pyramid Computer GmbH
Bötzinger Straße 60
79111 Freiburg
Telefon: +49 (761) 4514-0
Telefax: +49 (761) 4514-319
http://www.pyramid.de

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Ausbildungsmeister (m/w/d) Elektrotechnik (100%) (Vollzeit | Freiburg im Breisgau)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als 

Ausbildungsmeister (m/w/d)
Elektrotechnik (100%)

Über die Handwerkskammer Freiburg
Wir sind ein modern organisierter, innovativer Dienstleister für die uns angeschlossenen Handwerksbetriebe und ihre Beschäftigten in den Kreisen Freiburg, Lörrach, Emmendingen, Breisgau-Hochschwarzwald und der Ortenau. Wir setzen uns für die Stärkung des Handwerks in der Region ein.

Das erwartet Sie

  • die fachlich inhaltliche Organisation und Durchführung der überbetrieblichen Ausbildung im Elektrotechniker-Handwerk,

  • die Mitwirkung bei der Berufsorientierung,

  • die Durchführung von Weiterbildungskursen,

  • das Anwenden und Bereithalten der Unterrichtsmaterialien sowie Mitwirkung bei deren Aktualisierung,

  • die Vermittlung des theoretischen Grundlagenwissens,

  • die Vermittlung des praktischen Wissens durch Vorführen und Begleitung der praktischen Übungen der Teilnehmenden.

Sie überzeugen durch

  • abgeschlossene Berufsausbildung und anschließende Meisterprüfung im Elektrotechniker-Handwerk,

  • einschlägige Berufserfahrung als Ausbildungsmeister oder Werkstattleiter,

  • fortgeschrittene Kenntnisse in der Gebäudesystemtechnik,

  • Kenntnisse der Arbeitssicherheit, Arbeitspädagogik und der Lehrlingsunterweisung,

  • gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und interkulturelle Kompetenz,

  • Authentizität, Flexibilität und Empathie.

Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen

  • ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld,

  • die Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L),

  • Kollegialität und Mitgestaltungsmöglichkeiten,

  • einen umfassenden und individuellen Onboarding-Prozess,

  • eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse der KVBW,

  • einen monatlichen Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket,

  • eine Gutscheinkarte mit monatlicher Wiederaufladung,

  • attraktive Angebote und Rabatte mit Corporate Benefits,

  • Sport- und Gesundheitsangebote wie Hansefit und Fahrradleasing.

Weitere Informationen erhalten Sie bei Hans-Martin Mayer (Telefon 0761 15250-10).
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular.
Informationen finden Sie unter www.hwk-freiburg.de

Ansprechpartner: Hans-Martin Mayer

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Handwerkskammer Freiburg
Bismarckallee 6
79098 Freiburg im Breisgau
Telefon: +49 (761) 21800-0
Telefax: +49 (761) 21800-333
http://www.hwk-freiburg.de

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Marketing Manager (m/w/d) – Schwerpunkt Messen & Kampagnen (Vollzeit | Freiburg / Telearbeit)

Ist dieser Job etwas für Dich?

Du liebst es, Projekte auf die Beine zu stellen, Menschen zusammenzubringen und aus guten Ideen überzeugende Auftritte zu machen? Du arbeitest strukturiert, denkst mit und packst selbst an, wenn es darauf ankommt?

Dann passt Du zu uns!

Wir suchen eine Marketingpersönlichkeit, die unsere nationalen und internationalen Messeauftritte eigenständig verantwortet, externe Partner souverän koordiniert und unsere Marken und Produkte gemeinsam mit dem Team wirkungsvoll in Szene setzt.

Dabei zählen für uns nicht nur Deine bisherigen Stationen, sondern vor allem Deine Motivation, Dein Organisationstalent und Dein Anspruch, Dinge voranzubringen.


Das erwartet Dich bei uns:

  • Du verantwortest unsere Messeauftritte von A bis Z. Von der Planung und Konzeption über die Standgestaltung und Umsetzung bis zur Betreuung vor Ort, Nachbereitung und Erfolgsauswertung liegt die Organisation unserer nationalen und internationalen Messeauftritte in Deinen Händen.

  • Du koordinierst alle Beteiligten. Du steuerst Standbauunternehmen, Messeveranstalter, Dienstleister, Mitaussteller und weitere externe Partner und sorgst dafür, dass alle Beteiligten zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind.

  • Du machst aus Messeauftritten erfolgreiche Marketingmaßnahmen. Du planst begleitende Kampagnen und Werbemaßnahmen vor, während und nach den Veranstaltungen, um unsere Zielgruppen zu erreichen, unsere Markenbekanntheit zu stärken und qualifizierte Leads zu generieren.

  • Du entwickelst passende Werbemittel und Kommunikationsmaßnahmen. Ob Messeanzeigen, Einladungen, Standgrafiken oder zielgruppengerechte Werbemittel: Du koordinierst die Konzeption und Umsetzung und achtest auf einen konsistenten Markenauftritt.

  • Du arbeitest eng mit unserem Vertriebsteam zusammen. Gemeinsam mit Deinen Marketing-Kollegen sowie den Bereichen Vertrieb und Produktmanagement stimmst Du Inhalte, Produkte, Zielgruppen und Maßnahmen ab.

  • Du behältst Budgets, Timings und Qualität im Griff. Du holst Angebote ein, koordinierst Briefings, verhandelst mit Dienstleistern und stellst sicher, dass Projekte effizient, termingerecht und innerhalb des vereinbarten Budgets umgesetzt werden.

  • Du sorgst für messbare Ergebnisse. Du organisierst die strukturierte Nachverfolgung von Messeleads, wertest relevante Kennzahlen aus und leitest daraus konkrete Verbesserungspotenziale für zukünftige Veranstaltungen ab.

  • Du bringst Deine Ideen ein. Du erkennst Optimierungspotenziale, entwickelst unsere Messeauftritte und Abläufe kontinuierlich weiter und übernimmst Verantwortung für Deine Projekte.


Was wir uns von Dir wünschen:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Eventmanagement, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Du bringst Erfahrung im Messemanagement, Eventmanagement oder Marketing mit. Erfahrung im internationalen B2B-Umfeld ist ein Plus.

  • Du bist ein Organisationstalent, denkst voraus und behältst auch dann den Überblick, wenn mehrere Projekte parallel laufen und es kurz vor einer Messe hektisch wird.

  • Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und pragmatisch. Du wartest nicht darauf, dass Dir jemand jeden Schritt vorgibt, sondern bringst Themen aktiv voran.

  • Du kommunizierst souverän, arbeitest gerne mit unterschiedlichen Menschen zusammen und hast Erfahrung in der Koordination externer Dienstleister und Agenturen.

  • Du hast ein gutes Gespür für Marken, Gestaltung und zielgruppengerechte Kommunikation sowie einen hohen Qualitätsanspruch.

  • Du interessierst Dich für technische Produkte, innovative Lösungen und deren Einsatzmöglichkeiten.

  • Du gehst sicher mit den gängigen Office-Anwendungen um. Kenntnisse in Adobe InDesign und Photoshop sowie in ERP-Systemen wie Microsoft Dynamics NAV (Navision) sind von Vorteil.

  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und bist bereit, für unsere nationalen und internationalen Messeauftritte zu reisen.


Was wir Dir bieten:

  • Ein dynamisches IT-Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.

  • Einen Platz in einem kleinen, eingespielten und fachlich versierten Marketingteam, in dem jeder seinen eigenen Verantwortungsbereich hat und wir uns gegenseitig unterstützen.

  • Viel Gestaltungsspielraum und die Freiheit, Deine Projekte eigenverantwortlich voranzubringen.

  • Sichtbare Arbeit mit direkter Wirkung: Du trägst unmittelbar dazu bei, unsere Marken und Produkte erfolgreich am Markt zu positionieren.

  • Eine faire und leistungsgerechte Vergütung sowie eine Reihe von Zusatz- und Sozialleistungen.

  • Die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und umzusetzen.

  • Ein kollegiales Team, das eng zusammenarbeitet, Ideen austauscht und an einem Strang zieht.

  • Eine legere, menschliche Atmosphäre statt Weltkonzern-Bürokratie.

  • Sport- und Gesundheitsangebote wie Hansefit und Jobrad.

  • Und vieles mehr…

Wenn Du gerne Verantwortung übernimmst, mitdenkst und gemeinsam mit uns etwas bewegen möchtest, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

Bitte reiche Deine Unterlagen ausschließlich über unser Bewerberportal ein.

Ansprechpartner: personal@pyramid.de

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Pyramid Computer GmbH
Bötzinger Straße 60
79111 Freiburg
Telefon: +49 (761) 4514-0
Telefax: +49 (761) 4514-319
http://www.pyramid.de

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sowie der angehängten Bild-, Ton-, Video-, Medien- und Informationsmaterialien. Die United News Network GmbH
übernimmt keine Haftung für die Korrektheit oder Vollständigkeit des dargestellten Stellenangebots. Auch bei
Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
Die Nutzung von hier archivierten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung
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angegebenen Herausgeber. Eine systematische Speicherung dieser Daten sowie die Verwendung auch von Teilen
dieses Datenbankwerks sind nur mit schriftlicher Genehmigung durch die United News Network GmbH gestattet

Sales Development Representative Gesunde Arbeit (m/w/d) – SDR031CS (Vollzeit | Köln / Telearbeit)

Hi, wir sind MOOVE! Marktführer für Gesunde Arbeit in Deutschland.

Wir suchen nach Dir! Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sales Development Representativemit Freude an aktiver Kundenansprache, Telefonie und dem Aufbau neuer Geschäftskontakte.

Region: deutschlandweit / remote

DU BEGEISTERST UNS DURCH

  • Erfahrung im Sales Development, Inside Sales, Outbound Sales oder in der telefonischen B2B-Kundenansprache.

  • Freude an aktiver Telefonie und daran, neue Kontakte aufzubauen und für unsere Themen zu gewinnen.

  • Ein kontaktfreudiges, verbindliches und professionelles Auftreten.

  • Die Fähigkeit, schnell einen guten Gesprächszugang herzustellen und Interesse zu wecken.

  • Ausdauer und Verbindlichkeit in der Kontaktaufnahme, ohne dabei aufdringlich zu wirken.

  • Eine strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise.

  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein gutes Gespür für unterschiedliche Gesprächspartner:innen.

  • Idealerweise Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Dienstleistungen oder im B2B-Umfeld.

DAS SIND DEINE AUFGABEN

  • Identifikation potenzieller Neukunden und relevanter Ansprechpartner:innen.

  • Aktive telefonische Ansprache von Unternehmen und Aufbau erster Kundenkontakte.

  • Interesse für unsere Beratungsleistungen und Themen rund um Gesunde Arbeit wecken.

  • Erste Einordnung der Ausgangssituation und möglicher Bedarfe im Kundengespräch.

  • Qualifizierung von Kontakten und Vereinbarung passender Beratungstermine.

  • Strukturierte Nachverfolgung interessanter Kontakte und Gesprächsanlässe.

  • Sorgfältige Dokumentation von Kontakten, Gesprächsergebnissen und nächsten Schritten im CRM.

  • Enge Abstimmung mit der Kundenberatung sowie eine strukturierte Übergabe qualifizierter Termine.

  • Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Ansprache und Akquisestrategie.

DAS ERWARTET DICH

  • Für Vereinbarkeit & Wohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeitsmöglichkeiten u.a. im Homeoffice/europäischen Ausland nach Absprache, 28 Urlaubstage, Remote Work möglich mit ergebnisorientiertem Arbeiten, Mobilitätsangebote

  • Für Deinen reibungslosen Start: Professionelles Onboarding, 3 Monate Begleitung durch Mentor:inmit festgelegten Zielen, Qualifikationsmaßnahmen und Tätigkeiten

  • Für optimale Arbeitsbedingungen: Moderne Arbeitsmittel (Laptop, Smartphone), ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze, zusätzliche Bildschirme auch im Homeoffice

  • Für gute Zusammenarbeit: Austausch auf Augenhöhe, transparente Informationen und gegenseitige Wertschätzung, hohe Eigenverantwortung, regelmäßige Teamevents

  • Für unseren gemeinsamen Erfolg: Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung durch Weiterbildung, Weiterentwicklung der MOOVE durch Deinen Input

  • Für Deine Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, steuerfreie Zusatzleistungen

WERDE WEGBEGLEITER:IN

Werde Teil unseres deutschlandweiten Teams und begleite Menschen dabei, Arbeit gesund zu gestalten – live, digital und hybrid. Du bist bei uns nicht einfach nur Mitarbeiter:in, sondern Teil unseres Teams. Hierbei übernimmst Du von Anfang an Verantwortung und unterstützt uns mit Deiner anspruchsvollen und professionellen Arbeitsweise.

Wenn Du Dich für uns interessierst, dann interessieren wir uns für Dich! Zeig uns, was Du kannst und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive aller Infos und Angabe der Ausschreibungsnummer an team@my-moove.de. Beachte bitte, dass eine Rückmeldung erst Anfang 2027 erfolgen wird. Sehe bitte bis dahin von jeglichen Rückfragen ab.

Ansprechpartner: team@my-moove.de

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

MOOVE GmbH
Industriestraße 161 – Haus 6a
50999 Köln
Telefon: –
http://my-moove.de

Weiterführende Links
Für das oben stehende Stellenangebot ist allein der jeweils angegebene Herausgeber
(siehe Firmenkontakt oben) verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber des Stellenagebotstextes,
sowie der angehängten Bild-, Ton-, Video-, Medien- und Informationsmaterialien. Die United News Network GmbH
übernimmt keine Haftung für die Korrektheit oder Vollständigkeit des dargestellten Stellenangebots. Auch bei
Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
Die Nutzung von hier archivierten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung
ist in der Regel kostenfrei. Bitte klären Sie vor einer Weiterverwendung urheberrechtliche Fragen mit dem
angegebenen Herausgeber. Eine systematische Speicherung dieser Daten sowie die Verwendung auch von Teilen
dieses Datenbankwerks sind nur mit schriftlicher Genehmigung durch die United News Network GmbH gestattet

Senior Berater:in Gesunde Arbeit (m/w/d) – SB032CS (Vollzeit | Köln / Telearbeit)

Hi, wir sind MOOVE! Marktführer für Gesunde Arbeit in Deutschland.

Wir suchen nach Dir! Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Beratungspersönlichkeit für die strategische Kundenberatung im Bereich Gesunde Arbeit.

Region: deutschlandweit / remote

DU BEGEISTERST UNS DURCH

  • Mehrjährige Erfahrung in der Unternehmens-, Organisations- oder strategischen Kundenberatung, idealerweise im Umfeld Gesunde Arbeit, BGM, Personal- oder Organisationsentwicklung.

  • Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Gesundheitswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich.

  • Erfahrung darin, komplexe Kundenbedarfe zu analysieren, zu strukturieren und in tragfähige Lösungsansätze zu übersetzen.

  • Souveränität in der Beratung von Entscheider:innenunterschiedlicher Ebenen sowie ausgeprägte Gesprächs-, Moderations- und Präsentationskompetenz.

  • Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und ein gutes Gespür für langfristige Kundenbeziehungen und vertriebliche Prozesse.

DAS SIND DEINE AUFGABEN

  • Durchführung anspruchsvoller Beratungs- und Bedarfsgespräche mit unseren Kunden.

  • Analyse betrieblicher Herausforderungen und Entwicklung passender Beratungsansätze im Bereich Gesunde Arbeit.

  • Beratung von Entscheidungsverantwortlichen auf Augenhöhe, inklusive Verhandlung und aktiver Begleitung des Vertriebsprozesses.

  • Übersetzung komplexer Anforderungen in individuelle Leistungs- und Angebotskonzepte.

  • Enge Zusammenarbeit mit unseren internen Fachbereichen bei der Entwicklung passender Kundenlösungen.

  • Fachliche und strategische Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen.

  • Erkennen weiterführender Beratungsbedarfe, ohne klassische Produkte in den Mittelpunkt zu stellen.

  • Einbringen von Kundenperspektiven und Marktimpulsen in die Weiterentwicklung unseres Portfolios.

DAS ERWARTET DICH

  • Für Vereinbarkeit & Wohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeitsmöglichkeiten u.a. im Homeoffice/europäischen Ausland nach Absprache, 28 Urlaubstage, Remote Work möglich mit ergebnisorientiertem Arbeiten, Mobilitätsangebote

  • Für Deinen reibungslosen Start: Professionelles Onboarding, 3 Monate Begleitung durch Mentor:inmit festgelegten Zielen, Qualifikationsmaßnahmen und Tätigkeiten

  • Für optimale Arbeitsbedingungen: Moderne Arbeitsmittel (Laptop, Smartphone), ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze, zusätzliche Bildschirme auch im Homeoffice

  • Für gute Zusammenarbeit: Austausch auf Augenhöhe, transparente Informationen und gegenseitige Wertschätzung, hohe Eigenverantwortung, regelmäßige Teamevents

  • Für unseren gemeinsamen Erfolg: Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung durch Weiterbildung, Weiterentwicklung der MOOVE durch Deinen Input

  • Für Deine Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, steuerfreie Zusatzleistungen

WERDE WEGBEGLEITER:IN

Werde Teil unseres deutschlandweiten Teams und begleite Menschen dabei, Arbeit gesund zu gestalten – live, digital und hybrid. Du bist bei uns nicht einfach nur Mitarbeiter:in, sondern Teil unseres Teams. Hierbei übernimmst Du von Anfang an Verantwortung und unterstützt uns mit Deiner anspruchsvollen und professionellen Arbeitsweise.

Wenn Du Dich für uns interessierst, dann interessieren wir uns für Dich! Zeig uns, was Du kannst und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive aller Infos und Angabe der Ausschreibungsnummer an team@my-moove.de. Beachte bitte, dass eine Rückmeldung erst Anfang 2027 erfolgen wird. Sehe bitte bis dahin von jeglichen Rückfragen ab.

Ansprechpartner: team@my-moove.de

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Elektroniker / Elektriker für Photovoltaik & Wärmepumpen (m/w/d) (Vollzeit | Mannheim)

Wir sind beegy. Als Tochterunternehmen der MVV Energie AG arbeiten wir an der Energiewende und bringen moderne Energielösungen und Techno logien zu unseren Kundinnen und Kunden nach Hause. Unterstütze uns dabei, die Energieversorgung in Deutschland weiterzuentwickeln und moderne Heizlösungen auf Basis von Wärmepumpen aktiv voranzubringen. Wir wachsen weiter und suchen zur Verstärkung unseres Teams für den Standort Mannheim ab sofort Dich als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) im Bereich Wärmepumpen unbefristet in Vollzeit.

Das bieten wir Dir:
• Attraktive Vergütung und monatlicher Bonus (etwa 3.900 – 4.500 € brutto im Monat)
• 30 Tage Urlaubsanspruch und Überstundenkonto
• Verpflegungspauschale von 14€ bzw. 28€ pro Außendienst-Einsatz (steuerfrei)
• Wohnortnahe Einsatzplanung sowie Einschichtsystem
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und zukunftssicherer Job
• Arbeitskleidung von Engelbert Strauss
• Erstklassiges HILTI-Werkzeug, ein Tablet und Mobiltelefon
• Regelmäßige Schulungen & Teamevents sowie Entwicklungsmöglichkeiten

Du begeisterst Dich für diese Aufgaben:
• Du schließt Photovoltaikanlagen, Wärmepumpen, Batteriespeicher und E-Ladestationen überwiegend in Privathaushalten an und sorgst dafür, dass die Anlagen sauber und zuverlässig laufen.
• Die Organisation deiner Baustellen, fachgerechte Installationen sowie Messungen und Inbetriebnahmen gehören für dich ganz selbstverständlich dazu.
• Auch die Wartung und Instandhaltung unserer Bestandsanlagen übernimmst du verantwortungsbe wusst und mit Blick auf eine langfristige Funktion der Systeme.
• Im engen Austausch mit den anderen Gewerken arbeitest du Hand in Hand, damit auf der Baustelle alles rundläuft und unsere Kunden zufrieden sind.

Damit überzeugst Du uns:
• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine ver gleichbare Ausbildung
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft (max. 100 km Radius)
• Baustellenerfahrung in der Gebäudetechnik, z.B. mit Photovoltaik, Wärmepumpen, Energiespeichern oder Wallboxen
• Interesse an erneuerbaren Energien

Möchtest du diese Chance nutzen? Dann rufe uns an oder schreibe uns eine E-Mail Anna: +49 175 3369050 | E-Mail: jobs@beegy.com

Ansprechpartner: Anna Muth (recruiting@beegy.com)

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

beegy GmbH
Floßwörthstraße 48-50
68199 Mannheim
Telefon: 0621-300 116 25
Telefax: +49 (621) 300116-66
https://www.beegy.com

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Fachliche Leitung | Security Operations (m/w/d) (Vollzeit | Bremen / Telearbeit)

Deine Aufgaben

Als Fachliche Leitung | Security Operations (m/w/d) übernimmst du die fachliche Gesamtverantwortung für unser Security Operations Team (SecOps) sowie die Steuerung der Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und dem IT-Direktor. Ziel dabei ist die Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung einer nachhaltigen Cyber-Security-Strategie im Einklang mit organisationsweiten Entwicklungen und unter Berücksichtigung der jeweils aktuellen Trends. Die Weiterentwicklung des Teams beinhaltet auch die Vernetzung mit unseren Partnern und den regelmäßigen Austausch mit den Steakholdern.

 
Folgende Aufgaben werden dich dabei erwarten:

  • Aufbau / Weiterentwicklung eines SOC, inkl. der notwendigen technischen Lösungen / Plattformen

  • Koordination der Einführung neuer Technologien und Sicherheitslösungen in enger Zusammenarbeit mit anderen IT-Abteilungen und dem IT-Direktor

  • Weiterentwicklung von IT-Security Standards und Prozessen unter Berücksichtigung der aktuellen Trends und Risiken

  • Überprüfung des stabilen, sicheren und effizienten Betriebes aller Netzwerk- und Sicherheitsdienste – von Firewalls und VPN-Lösungen über Netzwerkarchitekturen, SIEM und SOC 

  • Initiierung, Leitung und Umsetzung von Cyber-Security-Projekten mit strategischer Bedeutung

  • Erstellung und Pflege von Run-, bzw. Playbooks zusammen mit unserem Business Continuity Management als Basis zur manuellen oder automatisierten Bearbeitung von Security Incidents 

  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Compliance-Vorgaben sowie aktive Beteilung in Audits (z. B. nach ISO 27001)

  • Kontinuierliche Verbesserung des Security Monitoring

  • Identifikation und Analyse von Security-Events und -Incidents sowie managen und begleiten von IT-Security Incidents

  • Fachliche Leitung und Entwicklung des SecOps-Teams in allen operativen und strategischen Angelegenheiten, inkl. fachlicher Weisungsbefugnis gegenüber allen Teammitgliedern des Security Operations Teams

Dein Profil

  • abgeschlossene Ausbildung zum:zur Fachinformatiker:in für Systemintegration (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Security oder IT-Forensik

  • langjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Security, idealerweise mit Führungserfahrung

  • ausgeprägte Kenntnisse in Netzwerkarchitekturen und ITK-Systeme

  • umfangreiche Erfahrungen mit IT-Securitytools wie SIEM, SOAR, Firewalls, IDS und NDR sowie Frameworks wie MITRE ATT&CK

  • Zertifizierungen im IT-Security Bereich (CISSP, CEH, CompTIA CySA+ oder CompTIA Security+ o.ä.) wünschenswert

  • Leidenschaft zur IT und IT-Security sowie Interesse an neuen Technologien

  • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen.

  • Kooperativer Führungsstil

  • Flexibilität, Problemlösungskompetenz und Umsetzungsstärke bei Optimierungs- und Veränderungsmaßnahmen

  • Reisebereitschaft zu Veranstaltungen und Arbeitsgruppen

  • sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Einstellungsvoraussetzung: Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ1 / SÜ2)

Deine Benefits

  • Haustarifvertrag

  • bis zu 35 Tage Urlaub

  • flexible Arbeitszeiten

  • Homeoffice

  • Weiterbildungsangebote

  • Familienfreundlichkeit

  • Jobticket

  • Sportaktivitäten / Firmenfitness

  • JobRad Leasing

  • Firmenevents

  • Team-Budget

  • Berufsunfähigkeitsversicherung und betriebliche Altersvorsorge

  • Corporate Benefits

Willkommen bei Governikus

Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Projekte und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Mit unseren Anwendungen und dir in unserem Team machen wir das Leben aller Bürger:innen in Deutschland einfacher – und deren Daten sicherer.

Worauf wartest du noch? Lass uns gemeinsam die Welt ein Stück sicherer gestalten.

Ansprechpartner: Melina Krenz (bewerbung@governikus.de)

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Governikus
Hochschulring 4
28359 Bremen
Telefon: +49 (421) 20495-0
http://www.governikus.de

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